人力资源全模块运营与行政管理体系建设，主导制度优化、团队效能提升、成本管控与后勤保障落地，为公司经营发展提供专业化、体系化、可持续的人资行政支撑与管理服务。
1、人力规划与招聘管理；
2、人事体系与流程管理；
3、行政体系与资产管控；
4、行政运营与成本管理；
5、团队管理与跨部门协同；
6、其它临时事宜或领导工作安排；
[任职要求]
1、40岁内，大专及以上学历，至少3-5年以上人力资源相关工作经验。
2、具备人力资源六大模块管理工作，了解国家相关法律法规知识，熟悉行政各项工作事务及流程；
3、具备流程优化能力；优秀的团队管理、组织协调、沟通谈判与问题解决能力；熟练使用办公软件，具备数据分析与公文写作能力。
4、责任心强、严谨细致、保密意识强、抗压能力强、服务与经营意识兼备。
[上班时间]
08:00-12:00,14:00-18:00，单休
[薪资福利]
试用期7000元，试用期3个月，转正8000元，入职缴纳五险一金，十三薪，带薪年假，团建，培训等
[工作地点]
德化县月记窑展厅办公楼
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